正社員の働き方|ライフスタイルに合った働き方のススメ|一般社団法人日本人材派遣協会 

正社員の働き方

(記載した内容はあくまで一般的な傾向として参考にしてください)

正社員はこんな人に向いている

  • 責任のある仕事を任されることにやりがいを感じる人
  • 組織への帰属意識が強く、その組織を少しでも良くしていこうと考える人
  • 自分のキャリアを広げたい、あるいは広げる努力をしたい人
  • 同じ会社で安定して長く働きたい人
  • 仕事や環境の変化に柔軟に対応できる人
  • 多くの収入、保障を重視したい人

正社員の特徴

  • 雇用契約で期間を定めない契約
  • 会社のコア業務を担当し、責任も重くなりがちだが、やり遂げた時の達成感も大
  • 年功賃金制度、退職金がある
  • 異動や転籍、出向の可能性がある
  • 採用選考時の難易度が高い
  • 会社への帰属意識を持ちやすい
  • 社会保険(厚生年金、健康保険)が完備されている
正社員のメリット。原則定年まで勤務できる。昇進、昇給がある。賞与がある。クレジットカード契約、銀行融資・住宅ローンなどの審査が通りやすい。福利厚生が充実している(住宅・資格・家族・傷病・産休などの手当、退職金)正社員のデメリット。職務上の責任が重い(部下のマネジメント、社内外との交渉、業績貢献、ノルマなど)。休暇が取りにくい、休日出勤となる場合がある。人事異動などで、全く違う仕事を覚えなければならない場合がある。転勤など勤務地の変更がある。出向や転籍で会社が変わることがある

正社員の仕事探し

  • メディアから探す(求人情報誌、新聞、求人Webサイト、新聞の折込広告など)
  • 企業のホームページにある採用情報から探す
  • 職業紹介サービスから探す(ハローワーク、人材紹介会社など)
  • 知り合いから紹介してもらう
応募~仕事決定までの流れ
直接応募する場合。応募⇒書類選考⇒筆記試験⇒面接(2~3回)⇒内定※自分が行きたい会社を見つけ、応募できる。
人材紹介会社を利用する場合。人材紹介会社に登録⇒面談⇒企業への応募⇒書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定※コンサルタントが自分の経験やスキルに合った会社を紹介してくれる。

鈴木正美(28)の場合

入社して6年、ずっと企画・開発部門で頑張ってきた。企画したキャンペーンが成功し、この度チームリーダーに抜擢!! 彼との交際も順調で結婚も秒読み段階。今日は式の大事な打ち合わせ日。 そこに突然上司から呼び出し。正美の部下がスケジュールを勘違いし明日のプレゼン資料をまだ作成していなかった。 結婚してもこの状況で働いていけるかな・・・。彼とすれ違いの生活は避けたいし・・・。家庭と両立するために働き方を考えようかな・・・。

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